SEEACONCE e trabalhadores garantem reajuste salarial a partir de 10,06% e reajuste em outros direitos. Confira os percentuais das categorias de limpeza pública e de asseio e conservação

SEEACONCE e trabalhadores garantem reajuste salarial a partir de 10,06% e reajuste em outros direitos. Confira os percentuais das categorias de limpeza pública e de asseio e conservação

 

O SEEACONCE divulga os percentuais de reajuste dos salários e de outros dos principais benefícios conquistados com muita luta do Sindicato e dos trabalhadores, após negociação com o sindicato patronal, em benefício das categoria de terceirizados (asseio e conservação) e limpeza pública.

 

O reajuste já valerá para o salário de março, sendo o retroativo de janeiro pago junto com a folha de março. O retroativo de fevereiro será pago na folha de abril.

 

O Sindicato dos Empregados em Empresas de Asseio e Conservação, Locação e Administração de Imóveis Comerciais, Condomínios e Limpeza Pública no Estado do Ceará (SEEACONCE), presidido por Penha Mesquita, ressalta que essa conquista só foi possível devido à união dos trabalhadores, fortalecidos e organizados no Sindicato, para buscar melhorias.

 

Por isso é tão importante fortalecer a luta, associando-se ao SEEACONCE (passando também a contar com diversos outros benefícios), participando das atividades sindicais, lendo e debatendo sobre os Informativos do Sindicato, seguindo o SEEACONCE nas redes sociais, ficando por dentro das informações e reforçando sempre a mobilização em defesa dos nossos direitos.

 

PERCENTUAL DE REAJUSTE

 

O percentual de reajuste salarial, de 10,06% para os trabalhadores de asseio e conservação e de 10,16% para os de limpeza pública, é exemplo dessa vitória, mesmo em tempos tão difíceis para os trabalhadores.

 

Confira os percentuais de reajuste salarial e dos principais direitos. Compartilhe. Na luta, conte sempre com o SEEACONCE. Juntos somos fortes!

 

Em tempo: quanto aos colegas trabalhadores de imobiliárias, incorporadoras, condomínios da Região Metropolitana de Fortaleza e do Interior, o SEEACONCE segue em negociação com o sindicato patronal, para fechar a convenção coletiva e buscar o reajuste salarial e dos demais itens, além de garantir mais direitos. O SEEACONCE informará em seu site e em suas redes sociais quando esses percentuais estiverem definidos.

 

TRABALHADORES/AS DE ASSEIO E CONSERVAÇÃO (TERCEIRIZADOS/AS)
Confira o reajuste salarial e as demais conquistas de reajuste em direitos. Uma vitória dos trabalhadores representados pelo SEEACONCE:

 

1. Reajuste salarial: 10,06%
2. Vale-alimentação de R$ 23,11 por dia trabalhado (quem já recebia valor maior do que esse terá o reajuste de 10,06%)
3. Cesta básica: R$ 88,04;
4. Auxílio-creche: R$ 222,36 (pago da data de nascimento da criança até o sexto mês de vida)
5. Diárias: R$ 100,34 (quem já recebe valor de diária maior do que esse terá o reajuste de 10,06%)

 

 

TRABALHADORES/AS DE LIMPEZA PÚBLICA
Confira o reajuste salarial e as demais conquistas de reajuste em direitos. Uma vitória dos trabalhadores representados pelo SEEACONCE:

 

1. Reajuste salarial: 10,16%. Salário do gari: R$ 1.277,59
2. PLR Varrição: R$ 76,99
3. PLR Coleta: R$ 118,99;
4. Vale-alimentação: R$ 21,00;
5. Vale-alimentação da manutenção: $ 22,03;
6. Auxílio-creche: R$ 211,24. Pago da data de nascimento da criança até o sexto mês de vida

 

NA LUTA, CONTE SEMPRE COM O SEEACONCE. JUNTOS SOMOS FORTES!